W służbie jakości życia i odporności systemu ochrony zdrowia
Szpital Specjalistyczny w Kościerzynie Sp. z o.o. z dumą ogłasza rozpoczęcie realizacji projektu pn. „Objęcie wsparciem ze środków planu rozwojowego Przedsięwzięcia w postaci finansowania mentoringu dla absolwentów kierunku pielęgniarstwo, położnictwo oraz ratownictwo medyczne” Edycja 1, rok 2025. Projekt ten stanowi ważny element krajowej strategii odbudowy potencjału rozwojowego Polski po pandemii i wpisuje się w ramy Krajowego Planu Odbudowy i Zwiększania Odporności (KPO).
Realizowany w ramach Komponentu D „Efektywność, dostępność i jakość systemu ochrony zdrowia”, projekt odpowiada na strategiczne wyzwania współczesnej ochrony zdrowia, w tym niedobory kadry medycznej oraz potrzebę podnoszenia jakości świadczonych usług. Dzięki wsparciu w wysokości 41 062,23 zł, w całości finansowanemu ze środków Unii Europejskiej, możliwe będzie objęcie młodych absolwentów indywidualnym programem mentoringu zawodowego.
- Mentoring to nie tylko przekazanie wiedzy - mówi Marzena Mrozek prezes Zarządu Szpitala Specjalistycznego w Kościerzynie sp. z o.o. - to wprowadzenie młodych profesjonalistów w rzeczywistość pracy zespołowej, budowanie relacji, poczucia przynależności i odpowiedzialności. To inwestycja w jakość i bezpieczeństwo pacjenta.
Celem przedsięwzięcia jest wsparcie absolwentów kierunków medycznych - pielęgniarstwa, położnictwa i ratownictwa medycznego - w procesie adaptacji do pracy zawodowej. Każdy z uczestników projektu zostanie objęty opieką doświadczonego mentora, który pomoże w skutecznym wdrożeniu do pracy klinicznej, rozwoju kompetencji zawodowych oraz budowaniu pewności siebie i niezależności zawodowej.
Program mentoringowy przyczyni się bezpośrednio do:
- zwiększenia dostępności usług medycznych poprzez stabilizację zatrudnienia młodych kadr,
- poprawy jakości opieki nad pacjentem,
- zwiększenia zasobów kadrowych w systemie ochrony zdrowia,
- integracji międzypokoleniowej i rozwoju kultury współpracy wśród personelu medycznego.
Projekt w sposób bezpośredni realizuje cele inwestycji D2.1.1 „Inwestycje związane z modernizacją i doposażeniem obiektów dydaktycznych w związku ze zwiększeniem limitów przyjęć na studia medyczne”, a także szerszego komponentu KPO, którego celem jest rozwój kadr systemu ochrony zdrowia oraz wzmacnianie potencjału instytucjonalnego podmiotów leczniczych.
W obliczu wyzwań, takich jak migracje zawodowe czy starzenie się społeczeństwa, projekt ten stanowi odpowiedź opartą na długofalowym myśleniu iż mierząc się z kryzysem, tworzymy fundamenty pod bezpieczniejszą i bardziej odporną przyszłość.
Efekty projektu wykraczają poza bieżące potrzeby szpitala i stanowią istotny wkład w poprawę jakości życia społecznego. Wzmocnienie kadr medycznych, rozwój ich kompetencji i zapewnienie im wsparcia już na starcie kariery zawodowej to działanie, które bezpośrednio przekłada się na:
- większą dostępność usług zdrowotnych w regionie,
- wyższy poziom opieki nad pacjentami,
- większe bezpieczeństwo zdrowotne lokalnej społeczności,
- rozwój zasobów ludzkich w sektorze zdrowia.
Szpital Specjalistyczny w Kościerzynie sp. z o.o. składa serdeczne podziękowania wszystkim mentorom, którzy dzieląc się wiedzą, doświadczeniem i sercem, przyczynią się do kształtowania nowej generacji profesjonalistów w ochronie zdrowia. Ich zaangażowanie będzie fundamentem jakości i solidarności, które budują odporność całego systemu medycznego.
DANE PROJEKTOWE
Nazwa projektu: „Objęcie wsparciem ze środków Planu rozwojowego, Przedsięwzięcia w postaci finansowania mentoringu dla absolwentów kierunku pielęgniarstwo, położnictwo oraz ratownictwo medyczne.” Edycja 1, rok 2025.
Realizowany w ramach Krajowego Planu Odbudowy i Zwiększania Odporności:
Komponent D „Efektywność, dostępność i jakość systemu ochrony zdrowia”
Inwestycja D2.1.1 pn. „Inwestycje związane z modernizacją i doposażeniem obiektów dydaktycznych w związku ze zwiększeniem limitów przyjęć na studia medyczne”
Beneficjent: Szpital Specjalistyczny w Kościerzynie Sp. z o. o.
Okres realizacji rzeczowej projektu: od 01.06.2025 r. do 30.06.2026 r.
Wartość projektu: 41 062,23 PLN
Dofinansowanie UE: 41 062,23 PLN